Rien sur nous sans nous.
Cette initiative, conçue et menée par des personnes avec savoirs expérientiels, vise à valoriser l’expertise de leur vécu. Le contenu, les évènements et les activités sont co-construites par un comité organisateur de personnes concernées et alliées.
Vous souhaitez mettre vos savoirs expérientiels à contribution?
Pourquoi "Exprimer l'Invisible"?
Exprimer l’invisible est une initiative qui met en lumière les personnes, les vécus et les réalités qui ont tendance à être invisibilisés, discriminés ou discrédités dans notre société.
Exprimer, c’est reconnaître l’art comme un puissant moyen d’expression, de reprise du pouvoir d’agir, de création de liens et de transformation sociale.
L’invisible, ce sont les personnes et les expériences que la société tend à invisibiliser ou à marginaliser, mais aussi les savoirs et les expertises qui se construisent à travers ces expériences et qui demeurent trop souvent peu reconnus ou écartés des espaces de décision. En créant des espaces portés par les personnes concernées, l’initiative contribue à faire émerger ces voix, à reconnaître leur valeur et à favoriser un dialogue qui remet en question les préjugés et les rapports de pouvoir.
Notre approche
Leadership des savoirs expérientiels — Par nous, avec vous!
Les personnes ayant des savoirs expérientiels sont à l’origine des projets et en assurent le leadership. Elles définissent la vision, les priorités et les orientations, et participent pleinement à leur gouvernance, leur conception, leur réalisation, leur évaluation et leur diffusion. Ancrés dans les savoirs expérientiels, les projets sont développés par les personnes concernées, tout en s’adressant à l’ensemble de la société.
Des allié·es au service d'une vision commune
Les personnes alliées et partenaires contribuent aux projets par leurs expertises, leurs ressources et leurs réseaux, dans le respect du leadership et des orientations définies par les personnes ayant des savoirs expérientiels.
L'art et la prise de parole comme catalyseurs
Exprimer l’invisible contribue à un changement social positif en faisant de l’art et de la création collective des leviers d’expression, de mieux-être, de mobilisation, de dialogue et d’innovation sociale. À travers des activités, des projets et des événements bienveillants, stimulants et sécuritaires, l’initiative crée des espaces propices à la rencontre, à la collaboration et à la transformation.
Reconnaissance des savoirs expérientiels
Les savoirs expérientiels sont reconnus comme une expertise à part entière et comme une contribution essentielle à la transformation des pratiques et des services. Le temps, le travail et l’expertise des personnes concernées sont reconnus, valorisés et rémunérés de manière juste et équitable.
Une participation accessible et inclusive
Les initiatives cherchent à réduire les barrières à la participation et à créer des conditions favorisant une implication significative, sécuritaire et accessible des personnes concernées.
Une démarche documentée
Toutes les initiatives sont soit documentées ou accompagnées d’un volet de recherche afin de produire des connaissances transférables et d’améliorer les pratiques.
Célébrer l’art et les savoirs expérientiels des populations marginalisées.
Partenaires principaux
